Zatrudnienie nauczyciela za zgodą kuratora oświaty w praktyce

E-BOOK

0 zł

• kiedy zatrudnienie nauczyciela wymaga zgody kuratora oświaty,
• na jaki okres zatrudnia się nauczyciela bez kwalifikacji,
• jaka jest różnica w zatrudnieniu na podstawie art. 10 ust. 9 Karty Nauczyciela a art. 15 Prawa oświatowego,
• w jakim przypadku zatrudnienie nauczyciela bez pełnych kwalifikacji nie wymaga zgody kuratora oświaty,
• jak postąpić, gdy nauczyciel w trakcie zatrudnienia za zgodą kuratora uzyska wymagane kwalifikacje.

Choć to dyrektor jest kierownikiem zakładu pracy, nie zawsze ma pełną swobodę przy zatrudnianiu pracowników. Niekiedy, aby powierzyć prowadzenie zajęć z uczniami, musi uzyskać zgodę kuratora oświaty. Poznaj 3 przypadki, w których przed zatrudnieniem nauczyciela, musisz wystąpić do kuratorium oświaty.

Z e-booka dowiesz się m.in.:

Partnerzy wydania:

Wiedza i Praktyka Sp. z o.o.

Infolinia 22 518 29 29

cok@wip.pl